Stellenausschreibungen Seniorenzentren Linz

Zukunft mit Sinn!

Werden Sie Teil der SZL Seniorenzentren Linz GmbH. Wir begleiten Sie in eine berufliche Zukunft mit Vielfalt. Als modernes Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden bieten wir verschiedene Einsatzmöglichkeiten in der Pflege und Betreuung, im Verwaltungsbereich, in unseren Großküchen sowie in der Technik. Zivildienstleistende sowie interessierte Jugendliche für ein berufsorientiertes soziales Jahr sind bei uns herzlich willkommen. Als vorbildlicher Lehrbetrieb mit hoher Ausbildungsqualität begleiten wir mit unserem langjährigen Wissen junge Menschen in den unterschiedlichen Lehrberufen.

Team Echo
Wir arbeiten aktiv daran, die Unternehmenskultur bei den SZL Seniorenzentren Linz kontinuierlich zu verbessern und dabei ein offenes Ohr für die Anliegen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu haben. Die SZL Seniorenzentren Linz GesmbH ist ein attraktiven Arbeitgeber, dem die Zufriedenheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter am Herzen liegt!

Wir begleiten Sie in eine berufliche Zukunft mit Sinn und Vielfalt und suchen zum ehest möglichen Eintritt je eine

Leitung des Betreuungs- und Pflegedienstes für die Seniorenzentren:
Dornach-Auhof, Neue Heimat, Spallerhof
(jeweils Vollzeit)

  • Sie haben ein Diplom der Gesundheits- und Krankenpflege, Erfahrung im geriatrischen Bereich und
  • denken an eine berufliche Veränderung
  • wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik
  • möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld und in ein motiviertes Team einbringen
  • haben Organisationstalent und Führungserfahrung 
  • bringen Eigeninitiative, Reflexionsfähigkeit und Bereitschaft zur Weiterentwicklung mit
  • haben Interesse an der Steuerung von Pflege- und Betreuungsprozessen
  • schätzen eine enge Zusammenarbeit mit der Heimleitung und den Führungskräften im Haus, um die strategischen Unternehmensziele sicherzustellen

Wenn dies für Sie zutrifft, müssen wir ins Gespräch kommen!

  • Sie lernen unsere Organisation Schritt für Schritt kennen.
  • Ihre Talente und Kompetenzen können Sie laufend durch interne und externe Fortbildungen erweitern und vertiefen
  • im regelmäßigen Austausch mit der Pflegedirektorin und Ihren Kolleg:innen können Sie Ihre Fähigkeiten reflektieren und weiterentwickeln

Was wir Ihnen bieten:

  • ein vielfältiges Aufgabengebiet
  • geregelte Arbeitszeiten (flexibles Gleitzeitmodell)
  • Zeitbonus von einer Stunde pro Woche 
  • diverse zusätzliche Sozialleistungen (z.B. ein zusätzlicher Urlaubstag pro Jahr, Zuschüsse für Kinder, Fahrtkosten etc.)
  • Mitarbeiter:innenparkplätze

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir laden Sie gerne zu einem Gespräch über Ihre berufliche Zukunft in unserer Organisation ein! 

Das Mindestbruttogehalt Vollzeit beträgt ab € 3.917,91. Je nach Hausgröße bzw. bei anrechenbaren Vordienstzeiten erhöht sich das Gehalt entsprechend. Wir laden Sie ein, Ihre Bewerbung in der SZL Seniorenzentren Linz GmbH, Glimpfingerstr. 12, 4020 Linz, unter Verwendung des Bewerbungsbogens einzubringen. Kontakt: Mag.a (FH) Elke Fehkührer, MBA Tel.: +43 732 3408 15002
E-Mail: bewerbung@szl.linz.at
 

Zur Verstärkung unseres serviceorientierten, leistungsbereiten Teams suchen wir für das Seniorenzentrum Franz Hillinger zum ehestmöglichen Eintritt eine:n

Freiwilligenkoordinator:in
15 Wochenstunden

Unsere Anforderung an Sie

  • Abgeschlossene Pflichtschule – Maturaniveau wünschenswert
  • Erfahrung in der Arbeit mit älteren Menschen und generelles Interesse am Thema Altenarbeit
  •  Aus-/ bzw. Weiterbildung als Freiwilligenkoordinator:in bzw. die Bereitschaft diesen Lehrgang zu absolvieren
  •  Kommunikationsstärke und Führungskompetenz
  • Selbständiges Arbeiten
  • Verständnis für unsere Bewohner:innen und Mitarbeiter:innen
  •  Flexibilität bei der Dienstzeitgestaltung
  • EDV Grundkenntnisse
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift

Was Sie in Ihrem künftigen Aufgabengebiet erwartet

  • Planung und Koordination des freiwilligen Engagements inkl. Akquisition neuer freiwilliger Mitarbeiter:innen für das Seniorenzentrum Franz Hillinger
  • Organisation von Veranstaltungen, Fortbildungen und Treffen für freiwillige Mitarbeiter:innen
  • Netzwerken im Seniorenzentrum und im Stadtteil
  • Verantwortungsbewusstes Stakeholdermanagement
  • Konzeption und Weiterentwicklung der Freiwilligenarbeit am Standort
  • Mitwirken bei der Planung und Umsetzung von Veranstaltungen im Haus
  • Zusammenarbeit mit den verschiedenen Berufsgruppen im Haus

Was wir Ihnen bieten

  • einen zusätzlichen Urlaubstag pro Jahr
  • diverse Sozialleistungen (z. B. Zuschüsse für Fahrtkosten, Kinder etc.)
  • kostengünstiges, vielseitiges Essensangebot
  • Mitarbeiter:innen-Parkplätze 
  • vielfältiges und abwechslungsreiches Aufgabengebiet

Wir begleiten Sie in eine berufliche Zukunft mit Sinn und Vielfalt!
Mindestbruttogehalt bei 15 Wochenstunden: € 973,20. Bei anrechenbaren Vordienstzeiten erhöht sich das Gehalt entsprechend. Sollten Sie Interesse haben, laden wir Sie ein, Ihre Bewerbung in der SZL Seniorenzentren Linz GmbH, Glimpfingerstr. 12, 4020 Linz, unter Verwendung des Bewerbungsbogens bis spätestens 28.02.2023 einzubringen.

Kontakt: Heimleiterin Fr. Mag.a Salfelner Barbara 0732 3408/20500
E-Mail: bewerbung@szl.linz.at
 

Wir suchen ab Mai 2023 eine:

Leitung eines Wohnbereiches 
für das Seniorenzentrum Kleinmünchen
Teilzeit

Sie haben ein Diplom der Gesundheits- und Krankenpflege und

  • denken an eine berufliche Veränderung
  • wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik
  • möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen
  • haben Organisationstalent und möchten Führungsverantwortung übernehmen
  • bringen Reflexionsfähigkeit und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung mit

Wenn dies für Sie zutrifft, müssen wir ins Gespräch kommen! 

  • Ihre Talente und Kompetenzen können Sie im Rahmen unserer internen Führungskräfteentwicklung erweitern und vertiefen
  • im regelmäßigen Austausch mit Kolleg:innen können Sie Ihre Führungskompetenzen reflektieren 

Was wir Ihnen bieten:

  • ein vielfältiges Aufgabengebiet
  • geregelte Dienstzeiten (Gleitzeit von Montag bis Freitag)
  • zusätzliche Sozialleistungen wie z.B. Fahrtkostenzuschuss, Zuschüsse für Kinder etc. 
  • einen zusätzlichen Urlaubstag pro Jahr
  • Zeitbonus von einer Stunde pro Woche
  • Leitungszulage

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Gerne sprechen wir mit dieser Ausschreibung auch Wiedereinsteiger:innen oder berufsbegleitend Studierende an und schaffen durch die Teilzeitanstellung beste Rahmenbedingungen für die optimale Vereinbarkeit von Familie bzw. Studium und Beruf.

Wir laden Sie gerne zu einem Gespräch über Ihre berufliche Zukunft in unserer Organisation ein! Wir leben Vielfalt – Ein Blick in unsere Seniorenzentren: Pflege und Betreuung

Das Mindestbruttogehalt Vollzeit beträgt € 3.594,46 (inkl. Zulagen). Bei anrechenbaren Vordienstzeiten erhöht sich das Gehalt. Wir laden Sie ein, Ihre Bewerbung in der SZL Seniorenzentren Linz GmbH, Glimpfingerstr. 12, 4020 Linz, unter Verwendung des Bewerbungsbogens bis spätestens 20.02.2023 einzubringen. Kontakt: Mag.a (FH) Elke Fehkührer, MBA, Tel.: +43 732 3408-15002, E-Mail: bewerbung@szl.linz.at

Leitung eines Wohnbereiches 
SZL Seniorenzentren Linz GmbH
Vollzeit


Sie haben ein Diplom der Gesundheits- und Krankenpflege und

  • denken an eine berufliche Veränderung
  • wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik
  • möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen
  • haben Organisationstalent und möchten Führungsverantwortung übernehmen
  • bringen Reflexionsfähigkeit und die Bereitschaft zur Weiterentwicklung mit

Wenn dies für Sie zutrifft, müssen wir ins Gespräch kommen! 

  • Ihre Talente und Kompetenzen können Sie im Rahmen unserer internen Führungskräfteentwicklung erweitern und vertiefen
  • im regelmäßigen Austausch mit Kolleg:innen können Sie Ihre Führungskompetenzen reflektieren 

Was wir Ihnen bieten:

  • ein vielfältiges Aufgabengebiet
  • geregelte Dienstzeiten (Gleitzeit von Montag bis Freitag)
  • zusätzliche Sozialleistungen wie z.B. Fahrtkostenzuschuss, Zuschüsse für Kinder etc. 
  • einen zusätzlichen Urlaubstag pro Jahr
  • Zeitbonus von einer Stunde pro Woche

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir laden Sie gerne zu einem Gespräch über Ihre berufliche Zukunft in unserer Organisation ein! Wir leben Vielfalt – Ein Blick in unsere Seniorenzentren: Pflege und Betreuung
Das Mindestbruttogehalt Vollzeit beträgt € 3.594,46. Bei anrechenbaren Vordienstzeiten erhöht sich das Gehalt. Wir laden Sie ein, Ihre Bewerbung in der SZL Seniorenzentren Linz GmbH, Glimpfingerstr. 12, 4020 Linz, unter Verwendung des Bewerbungsbogens bis spätestens 20.02.2023 einzubringen. 
Kontakt: Mag.a (FH) Elke Fehkührer, MBA, Tel.: +43 732 3408 15002
E-Mail: bewerbung@szl.linz.at
 

DGKP / PFA
zur Unterstützung der Wohnbereichsleitung
Voll- oder Teilzeit
geregelte Dienstzeiten (Mo – Fr)


Sie haben ein Diplom der Gesundheits- und Krankenpflege oder eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent:in und

  • denken an eine berufliche Veränderung
  • wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung
  • verfügen über Organisationstalent und sind sicher im Umgang mit gängigen EDV-Systemen
  • sind teamfähig und arbeiten gerne in multiprofessionellen Teams
  • bringen Eigeninitiative und Eigenverantwortung im Rahmen der Ihnen übertragenen Aufgaben mit

Der Aufgabenbereich der ausgeschriebenen Stelle umfasst unter anderem:

  • Unterstützung der Wohnbereichsleitung in organisatorischen Tätigkeiten
  • Unterstützung bei wohnbereichsübergreifenden DGKP Tätigkeiten lt. GuKG,
  • enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen wie z.B. Apotheken, Ärzten,…)
  • Koordination von Pflegegeldansuchen
  • Einführung und Begleitung von Praktikant:innen und Zivildienern

Was wir Ihnen bieten:

  • ein vielfältiges Aufgabengebiet
  • geregelte Dienstzeiten (Montag bis Freitag)
  • zusätzliche Sozialleistungen wie z.B. Fahrtkostenzuschuss, Zuschüsse für Kinder etc. 
  • einen zusätzlichen Urlaubstag pro Jahr
  • Zeitbonus von einer Stunde pro Woche im Rahmen der 40igstel Regelung

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir laden Sie gerne zu einem Gespräch über Ihre berufliche Zukunft in unserer Organisation ein! Wir leben Vielfalt – Ein Blick in unsere Seniorenzentren: Pflege und Betreuung

Das Mindestbruttogehalt DGKP beträgt € 3.271,26 auf Vollzeitbasis. Das Mindestbruttogehalt PFA beträgt € 2.730,21 auf Vollzeitbasis. Bei anrechenbaren Vordienstzeiten erhöht sich das Gehalt. 

Wir laden Sie ein, Ihre Bewerbung in der SZL Seniorenzentren Linz GmbH, Glimpfingerstr. 12, 4020 Linz, unter Verwendung des Bewerbungsbogens einzubringen. 

Kontakt: Mag.a (FH) Elke Fehkührer, MBA, Tel.:+43 732 3408-15002 E-Mail: bewerbung@szl.linz.at
 

Die SZL Seniorenzentren Linz GmbH ist ein modernes Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeiter:innen, das an zehn Standorten in Linz älteren Linzer Mitbürgerinnen und Mitbürgern rund um die Uhr bestmögliche Betreuung und Pflege bietet.

Job als Ferialpraktikant:in

Du hast Interesse und Freude am Kontakt mit älteren Menschen
und möchtest in den Sommerferien Geld verdienen?

Dann bist du bei uns genau richtig!
In allen zehn Standorten der Seniorenzentren Linz GmbH werden Ferialjobs angeboten:

Termine: 

  1. Turnus:  10.07.2023 - 06.08.2023
  2. Turnus:  07.08.2023 - 03.09.2023 

oder beide Monate : 10.07.2023 – 03.09.2023

Es erwartet dich:

  • Einblick in ein Seniorenzentrum
  • eine interessante abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Mitarbeit in einem motivierten Team

Du erhältst ein Entgelt von EUR 960,00 brutto für 4 Wochen. Die Sozialversicherung erfolgt nach den gesetzlichen Bestimmungen, im Krankheitsfall gilt das Entgeltfortzahlungsgesetz. 
Das Mindestalter ist 15 Jahre. 

Haben wir dein Interesse geweckt? 
Dann kontaktiere uns:

SZL Seniorenzentren Linz GmbH
Fr. Anita Becherstorfer 
4020 Linz, Glimpfingerstraße 12 
Tel.:  +43 (0) 732/3408-15002
E-Mail: bewerbung@szl.linz.at

oder bewirb dich direkt unter Verwendung  unseres Bewerbungsbogens

Bewerbungsfrist: 30.4.2023

 

Das Berufsorientierte Soziale Jahr richtet sich an junge Menschen ab 15 Jahren mit positivem Abschluss der 9. Schulstufe, die Interesse für den Sozialbereich mitbringen und beabsichtigen, künftig in diesem Bereich zu arbeiten oder später eine entsprechende Schule zu besuchen.

Wir bieten:

  • Ein monatliches Taschengeld von € 511,00 brutto (inklusive familienfördernde Maßnahmen)
  • Unfall-, Kranken-, Pensionsversicherung
  • 144 arbeitsfreie Stunden während des Sozialjahres (Dauer 10 Monate)
  • Pädagogische Betreuung und Begleitung während des Einsatzes
  • Verpflegung (während der Einsatzzeit)

Es erwartet Sie:

  • Einblick in die vielfältigen Aufgaben im Bereich der Pflege und Betreuung älterer und pflegebedürftiger Bewohner:innen eine interessante,
  • abwechslungsreiche Tätigkeit (je nach Wunsch in einem unserer zehn Standorte im Heimbetrieb oder in einem unserer drei Tageszentren)
  • Mitarbeit in einem motivierten Team

Sie möchten gemeinsam mit einem Team positives für Senior:innen in Linz bewirken?

Wenn dies für Sie zutrifft, müssen wir ins Gespräch kommen!

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir laden Sie gerne zu einem Gespräch über Ihre berufliche Zukunft in unserer Organisation ein! Wir leben Vielfalt – Ein Blick in unsere Seniorenzentren: Pflege und Betreuung

Kontakt: SZL Seniorenzentren Linz GmbH, Frau Anita Becherstorfer, Glimpfingerstraße 12, 4020 Linz, Tel.: +43 (0) 732/3408 - 15002, E-mail: bewerbung@szl.linz.at

 

 

Die SZL Seniorenzentren Linz GmbH ist ein modernes Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden, das an zehn Standorten in Linz älteren Linzer Mitbürgerinnen und Mitbürgern rund um die Uhr bestmögliche Betreuung und Pflege bietet.
Wir suchen:

DGKP (Vollzeit - Teilzeit)

Wir begleiten Sie in eine berufliche Zukunft mit Sinn und Vielfalt!

Sie haben ein Diplom der Gesundheits- und Krankenpflege und

  • denken an eine berufliche Veränderung
  • wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik
  • möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen
  • wollen gemeinsam in einem Team Positives für Seniorinnen und Senioren in Linz bewirken

Wenn dies für Sie zutrifft, müssen wir ins Gespräch kommen!

Was wir Ihnen bieten:

  • eine attraktive Entlohnung von mind. € 3.052,49 brutto die sich je nach Berufserfahrung noch deutlich erhöht
  • zusätzliche Sozialleistungen wie z.B. Fahrtkostenzuschuss,
  • Zuschüsse für Kinder etc.
  • einen zusätzlichen Urlaubstag pro Jahr
  • kostengünstiges, vielseitiges Essensangebot
  • kostenlose, neue Dienstkleidung
  • betriebliche Gesundheitsförderung
  • flexible Dienstplangestaltung inkl. Nachtdienstmöglichkeit
  • umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  • einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Heimträger in

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir laden Sie gerne zu einem Gespräch über Ihre berufliche Zukunft in unserer Organisation ein!

Wir leben Vielfalt – Ein Blick in unsere Seniorenzentren: Pflege und Betreuung

Kontakt: Mag.a (FH) Elke Fehkührer, MBA, Tel.: +43 732 3408 15002
E-Mail: bewerbung@szl.linz.at

Die SZL Seniorenzentren Linz GmbH ist ein modernes Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden, das an zehn Standorten in Linz älteren Linzer Mitbürgerinnen und Mitbürgern rund um die Uhr bestmögliche Betreuung und Pflege bietet.
Wir suchen:

Fachsozialbetreuerin / Fachsozialbetreuer
Schwerpunkt Altenarbeit oder Behindertenarbeit
Vollzeit - Teilzeit

Wir begleiten Sie in eine berufliche Zukunft mit Sinn und Vielfalt!

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung in der Fachsozialbetreuung mit dem Schwerpunkt Altenarbeit oder Behindertenarbeit und

  • denken an eine berufliche Veränderung
  • wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik
  • möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen
  • wollen gemeinsam in einem Team Positives für Seniorinnen und Senioren in Linz bewirken
  • Wenn dies für Sie zutrifft, müssen wir ins Gespräch kommen!

Was wir Ihnen bieten:

  • eine attraktive Entlohnung von mind. € 2.427,63 brutto die sich je nach Berufserfahrung noch deutlich erhöht
  • zusätzliche Sozialleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss,
  • Zuschüsse für Kinder etc.
  • einen zusätzlichen Urlaubstag pro Jahr
  • kostengünstiges, vielseitiges Essensangebot
  • kostenlose, neue Dienstkleidung
  • betriebliche Gesundheitsförderung
  • flexible Dienstplangestaltung inkl. Nachtdienstmöglichkeit
  • umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  • einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Heimträger in OÖ

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir laden Sie gerne zu einem Gespräch über Ihre berufliche Zukunft in unserer Organisation ein!

Wir leben Vielfalt – Ein Blick in unsere Seniorenzentren: Pflege und Betreuung

Kontakt:

Mag.a (FH) Elke Fehkührer, MBA, Tel.: +43 732 3408 15002
E-Mail: bewerbung@szl.linz.at

 

Die SZL Seniorenzentren Linz GmbH ist ein modernes Unternehmen mit mehr als 1.000 Mitarbeitenden, das an zehn Standorten in Linz älteren Linzer Mitbürgerinnen und Mitbürgern rund um die Uhr bestmögliche Betreuung und Pflege bietet.

Wir suchen:

Pflegefachassistentin / Pflegefachassistent
Vollzeit - Teilzeit

Wir begleiten Sie in eine berufliche Zukunft mit Sinn und Vielfalt!

Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung der Pflegefachassistenz und

  • denken an eine berufliche Veränderung
  • wünschen sich Kontakt zu den Menschen, Vielfalt und Abwechslung statt Monotonie, Stillstand oder Hektik
  • möchten Ihre Flexibilität und Ihr Engagement in ein dynamisches Tätigkeitsfeld einbringen
  • wollen gemeinsam in einem Team Positives für Seniorinnen und Senioren in Linz bewirken

Wenn dies für Sie zutrifft, müssen wir ins Gespräch kommen!

Was wir Ihnen bieten:

  • eine attraktive Entlohnung von mind. € 2.543,33 brutto die sich je nach Berufserfahrung noch deutlich erhöht
  • zusätzliche Sozialleistungen wie z.B. Fahrtkostenzuschuss,
  • Zuschüsse für Kinder etc.
  • einen zusätzlichen Urlaubstag pro Jahr
  • kostengünstiges, vielseitiges Essensangebot
  • kostenlose, neue Dienstkleidung
  • betriebliche Gesundheitsförderung
  • flexible Dienstplangestaltung inkl. Nachtdienstmöglichkeit
  • umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
  • einen sicheren Arbeitsplatz bei einem der größten Heimträger in

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir laden Sie gerne zu einem Gespräch über Ihre berufliche Zukunft in unserer Organisation ein!

Wir leben Vielfalt – Ein Blick in unsere Seniorenzentren: Pflege und Betreuung

Kontakt: Mag.a (FH) Elke Fehkührer, MBA, Tel.: +43 732 3408 15002
E-Mail: bewerbung@szl.linz.at

Informations- und Recruitingfilm für Fachpersonal in der Altenarbeit im Auftrag der WKO OÖ

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